Vesna Kostić, Koordinator trenera u proizvodnji u Proizvodnoj jedinici Prokuplje

„U Leoniju sam od samog početka rada fabrike u Prokuplju, od 2009. godine. Pratila sam razvoj fabrike, imala sam priliku da radim sa mnogo ljudi, sa različitim menadžmentom i na neki način to iskustvo mi je pomoglo da kolegama koje dolaze u proizvodnju na najbolji način prenesem znanje. Mislim da je u svemu tome važno da voliš posao koji radiš, a ja moj posao volim i ne bih ga menjala. Mislim da ovde moj rad ima smisla i da ovde dajem svoj maksimum.“

Miloš Vilček, Direktor Procesno proizvodnog inženjeringa Leoni Srbija

„Kada osetite i vidite da imate podršku i da se vaš rad vrednuje, onda ste motivisani da date sve od sebe zarad rezultata i ostvarenja ciljeva kompanije. Iz sopstvenog iskustva mogu da kažem da samo ako je čovek u dovoljoj meri posvećen i fokusiran na ono što radi, može da napreduje. U odnosu sa svojim saradnicima ali i sa kolegama iz drugih sektora, uvek imam iskren i konstruktivan pristup jer samo tako možemo da se razumemo i da sarađujemo.“

Gordana Mosić, Magacioner u magacinu ulaznih sirovina u fabrici u Nišu

„Ja sam prezadovoljna, ovde je „pesma“. Inače, mislim da sve zavisi od iskustva koje čovek ima, moja filozofija nikada nije bila da se žalim, već da radim. Ako mogu sa ovim znanjem da doprinesem i na nekom drugom zadatku u kompaniji ili ovde, ja sam tu. Vidim da mlađe kolege hoće da me saslušaju i često poslušaju i moje iskustvo.“

Milorad Živković, Koordinator kanban sistema i Vođa tima dostavljača materijala u Proizvodnoj jedinici Prokuplje

„Bez kolegijalnosti, poverenja jednih prema drugima, nema rezultata. Nije sve samo u radu. Mnogo mi znači što sa velikim brojem kolega mogu da sednem posle posla i popijem kafu.“

Sandra Anđelković, Ekspert za upravljanje metodama kvaliteta

„Vrlo je važno kakav si sa ljudima uopšte a samim tim i sa kolegama. Neophodan je kolegijalan odnos, morate se uključiti, pomoći i biti voljni da podelite znanje.“

Miloš Manić, direktor Proizvodne jedinice Prokuplje, Leoni Srbija

“Kompanija Leoni je mnogo uložila u moj razvoj i jedna je od retkih koja svojim kadrovima obezbeđuje i pruža brojne obuke i treninge, kako interne koje sprovodi naš sektor ljudskih resursa i LPS sektor, tako i izuzetno korisne eksterne treninge. Pored toga, mora da postoji I veliki sopstveni trud i želja, kao i direktno usmeravanje od nadređenih.“

Tamara Rečević, Vođa smene u Proizvodnoj jedinici Prokuplje

„Nastojim da oformim dobar tim, da radimo u dobroj atmosferi i da pomažemo jedni drugima, jer jedino tako možemo da održimo našu proizvodnu liniju kvalitetnom. Jako je u svemu važna komunikacija i ja mogu da kažem da to naša kompanija prepoznaje i ulaže u nas kroz brojne treninge.“

Dragana Mitrović, Radnik na izradi prototipova Proizvodna jedinica Niš

„Posao je takav da smo upućeni jedni na druge i zato je važno da stalno komuniciramo. I pored toga što je i moje prethodno radno iskustvo bilo vezano za proizvodnju, moram reći da mi je zapravo prilika da radim u Leoniju omogućila ispunjenje mojih očekivanja.“

Mirko Banković, Vođa tima pripreme montažne table Proizvodna jedinica Kraljevo

„Posao je takav da smo upućeni jedni na druge i zato je važno da stalno komuniciramo. I pored toga što je i moje prethodno radno iskustvo bilo vezano za proizvodnju, moram reći da mi je zapravo prilika da radim u Leoniju omogućila ispunjenje mojih očekivanja.“